Gizarteratuz Gizarte-zerbitzuei buruzko analisi
eta gaurkotasuneko argitalpen digitala
González-Güeto, J., et al., Calidad del empleo en el tercer sector. Un panorama integral en 2023. Madrid, Plataforma del Tercer Sector, 2024, 32 p.
Espainiako Hirugarren Sektoreko Enpleguaren Behatokiaren arabera estatuko enplegu guztiaren %2,5a osatzen du sektorean lanean ari den pertsona-kopuruak. Azterlan honetan, sektoreak osatutako lan-merkatua, enpleguaren kalitatea, erronkak eta aukerak aztergai hartzen dira.
Dokumentu honek "Hirugarren-sektoreko enpleguaren kalitatea: panorama integrala 2023an" txostenaren laburpen exekutiboa aurkezten du; Espainiako hirugarren-sektoreko enpleguaren kalitateari buruzko azterlan aitzindaria, 2023ko abenduan amaitu zena. Ikerketa hau mugarri garrantzitsua da, Hirugarren Sektoreko Enpleguaren Behatokia sortzeko lehen urratsa baita. Behatokiak erreferentziazko plataforma bihurtu nahi du sektoreko lan-baldintzak aztertzeko eta horien jarraipena egiteko. 2023an, Hirugarren Sektoreak %2,5eko pisu erlatiboa zuen Espainiako pertsona okupatu guztien aldean, eta enplegua sortzeko bide berritzaileak zituen. Sektoreko erakundeen %66,2k plantilla egonkor mantenduko dela aurreikusten du, eta %26,8k langile-kopurua handitzea aurreikusten du.
Hirugarren Sektoreko Enpleguaren Behatokiaren inaugurazioaren testuinguruan, laburpen exekutibo honek aurkikuntza garrantzitsuenen ikuspegi orokorra ematen du. Azterlan honen helburua dimentsio analitiko ugari atzematea da, Espainiako hirugarren-sektoreko enpleguaren egungo egoera modu integralean, termino formal eta subjektiboetan baloratu ahal izateko. Bi inkestetan oinarritutako azterlan honen arabera sektorearen lan-merkatuaren ezaugarri nagusiak lortu ahal izan dira. 2023an 528.126 pertsona kontratatuta zeuden Hirugarren Sektorean. Kalitatea neurtzeko, inkestak kontuan izan ditu sektoreko langileak dituzten lan-baldintzak, lanaldiak, soldatak, lan-harremanak kokatzen dituzten baldintzak, laneko arriskuak eta langileen osasuna, edota lan-giroa eta enpleguarekiko gogobetetasuna.
[Gaztelaniazko erreseina] En esta amplia encuesta dirigida tanto a personas voluntarias como entidades y fundaciones del ámbito del voluntariado se observa una mayor presencia femenina pero una mayor intensidad y frecuencia por parte de los hombres.
Hirugarren Sektorearen hurbiltze sakon, plurala, anitza eta multipolarra jasotzen da liburu honetan aurkeztutako ataletan, sektorearen askotariko zereginak, egungo artikulazioa, ezaugarriak, aukerak eta erronkak aztergai hartzen dira partaide izandako 41 adituk idatzitako artikuluen bitartez.
Hirugarren sektoreak Espainiako soldatapeko %3,2a biltzen du eta jarduera sanitarioen eta gizarte-zerbitzuen sektoreko enpleguaren %30,1; guztira, 528,000 pertsona ordainduak.
Según este informe, la acción voluntaria en España ha aumentado en los últimos años; la mayoría de las personas que desarrollan algún tipo de acción voluntaria son mujeres de mediana edad sin menores de 14 años a cargo.
El consolidado tercer sector de acción social se enfrenta a las nuevas necesidades sociales y la sostenibilidad económica de su actividad, en la cual la cooperación, el trabajo en red y la contribución del voluntariado resultan claves.
Presente y futuro del tercer sector de acción social en España
Este informe realiza una radiografía del tercer sector social en Euskadi, ámbito de actividad en pleno crecimiento que en los últimos cinco años ha incorporado a 438 nuevas organizaciones y a más de 36000 personas.
![Radiografía del voluntariado en España [es]](/files/resenas/74_2.jpg)
![La acción voluntaria tiene rostro de mujer [es]](/files/resenas/35_2.jpg)
